╯﹏╰ 本科可以直接落户；大专可以通过社保落户；技能人才根据相应条件落户。苏州人才落户新政策细则3.积分落户(租房落户) 符合条件申请积分落户的人员，根据其个①拟在自有房产落户的，需提交本人及随迁人员的居民身份证、居民户口簿或关系证明、所购买房屋的所有权证明；②拟在单位集体户落户的，需提交本人的居民身份证、居民户口簿、用人单位
进入后顶部地区切换，将省本级修改为苏州，在左下侧点击“苏州人才落户”，如下图官网截图②点击苏州人才落户后，会跳转下一页并弹窗进行人才落户快速测评，正常填写，申报类型选择“按首先需要通过单位去做人才，引进落户需要缴纳六个月社保，并且六个月的社保不能间断，必须是同一家公司去缴纳，年龄要求是35周岁以内；🎀高中及以下学历：高中及以下学历，通过技能落户，并且只能通过单
˙ω˙ 在“苏州市公安局网上办事大厅”可以查到户籍方面的办理流程。1、购房落户购买市区成套商品住房75平方米以上，取得房屋所有权证3年以上，且被单位合法聘录用3年以上，按规定参加社保3苏州常见的落户包括人才落户、积分落户二、人才落户（一）人才落户申请条件：符合《市政府关于调整人才落户相关政策的通知》1.有来苏就业意愿并符合以下条件之一的人员，在人事档案
苏州又一份人才新政草案来了！直接划重点——1、放宽本科人才落户条件！本科及以上学历的，先落户后就业，不要求学历“全日制”以及“学士学位及以上”！2、放宽专科落户年龄、社申请条件：新生儿出生后一个月内，按照随父或者随母自愿落户的原则，应当由新生儿父、母或者其他监护人凭出生医学证明、父母一方的居民户口簿、结婚证，向新生儿父亲或者母亲常
