≥ω≤ 组织环境包括组织的价值观、文化、知识和绩效等内部因素，也包括法律的、技术的、竞争的、市场的、文化的、社会的和经济的环境等外部因素。对组织环境的理解是(1)经济环境。包括宏观经济和微观经济两个层面。所谓宏观经济环境，就是指在国家和地区的水平上给组织造成市场机会或环境威胁的社会力量。组织必须了解清楚国家社会制度状况，
1、组织的外部环境分析方法简称：PEST法。1）政治法律环境Political environment：政治因素分析（体制、政局）、法律因素分析（法律、法规）2）经济环境Economic environment：经组织环境指的是那些影响组织给客户提供其产品和服务方式的内外部因素的组合。外部因素包括诸如文化的、社会的、政治的、法律的、规定的、财务的、技术的、经
根据ISO9001-2015标准，理解组织的环境是指()A.仅指组织的外部条件(如政策法规、顾客需求、竞争对手等)B.仅指组织的内部环境(如组织的设备、工艺、人员能力等)组织环境：一般指的是组织的经营环境，包含组织运行的外部环境和内部环境。四、实施方法简介：外部环境的分析方法一般有PEST方法、波特五力分析、SWOT和波士顿矩阵分析四种分
组织环境是指对组织建立和实现目标的方法有影响的内部和外部因素的组合。每一个企业都是不一样的，每一个组织在设计它的QMS的时候都要考虑并确定与其战略和目组织的处的环境是指可能导致组织行为对其产品、服务和投资及相关方的利益产生影响的内在和外在因素和条件的组合。组织的环境分为外部环境和内部环境，外部环境包括：宏观环境
